A Magyar Public Relations Szövetség Employer Branding Tagozata a zsűrivel egyetértésben úgy döntött, hogy meghosszabbítja az Employer Branding Award pályázat beadási határidejét. Az új határidő 2016. január 18., hétfő, 10 óra.

Az egyéb pályázati feltételek változatlanok és megtalálhatók az MPRSZ honlapján. Az eredményhirdetés és ünnepélyes díjátadó 2016. februárjában várható. A pályázattal kapcsolatos további információt az MPRSZ titkársága nyújt, a pályázatok leadása erre az e-mail címre történő beküldéssel lehetséges.

A Magyar Public Relations Szövetség (MPRSZ) Employer Branding Tagozata első alkalommal hirdette meg az Employer Branding Awardot. A pályázat célja a legjobb hazai munkáltatói márkaépítési gyakorlatok jutalmazása, bemutatása és megismertetése a szakmai közönséggel.

Az Employer Branding Award 2015 azon HR- és kommunikációs szakemberek, osztályok együttműködését hivatott elismerni, melyek a legkiválóbb Employer Branding stratégiákat dolgozták ki és hajtották végre